Bu eğitimin amacı; katılımcıların iş yaşamında motivasyonun temel dinamiklerini anlamalarını, bireysel ve ekip motivasyonunu etkileyen unsurları fark etmelerini ve liderlik rollerini daha bilinçli şekilde kullanmalarını sağlamaktır.

Eğitim kapsamında; motivasyon teorileri, delegasyon becerileri, liderin farklı rolleri ve koçvari liderlik yaklaşımı ele alınarak, katılımcıların iş süreçlerinde farkındalık kazanmaları ve ekipleriyle daha etkili bir etkileşim kurmaları hedeflenmektedir.

Motivasyonun Temelleri

• Motivasyon kavramı
• Motivasyon türleri
• Maslow İhtiyaçlar Hiyerarşisi
• Motivatörler ve Hijyen Faktörleri – Herzberg Modeli

Liderlik ve Delegasyon

• Liderlik kavramına genel bakış
• Liderin temel becerileri

Liderin Şapkaları

• Liderlikte farklı roller (liderin şapkaları)
• Duruma göre hangi liderlik rolünün aktive edilmesi gerektiğinin fark edilmesi

Koçvari Liderlik Yaklaşımı

• Koçvari liderlik nedir?
• Koçluk, mentorluk ve yöneticilik kavramlarının tanımı
•  Koçluk için beş temel özellik
• Koçluk becerileri